Resultados 1 - 10 de 10 Percepções, Valores e Princípios Individuais /Organizacionais Percepções, Valores e Princípios Individuais /Organizacionais Fazendo uma analogia do programa Big Brother com as organizações fico pensando... Existe alguma relação deste “Jogo” com os “Jogos” vividos nas empresas quanto às percepções individuais? Em um processo de recrutamento e seleção qual a importância da percepção do condutor do processo? Qual a importância da postura dos candidatos? O condutor, seja ele psicólogo ou não, não está atrás dos espelhos do cotidiano da vida dos candida ... Autor:Luciana Horta Categoria:Recursos Humanos Acessos846 Avaliações3 Avaliação Média5 Publicado em2007-04-08 (Pré) OCUPAÇÃO com o Meio Ambiente Atendendo a um aluno no seu trabalho de TCC (Trabalho de Conclusão de Curso), tive um insight sobre a (pré) ocupação das empresas, seus funcionários, do governo e das pessoas em geral com relação ao Meio Ambiente! Tomando como exemplo uma empresa que trabalha nesta área – a de recuperação de terrenos devastados por queimadas, obras governamentais ou não ou por resíduos gerados por outras empresas, pude perceber que o conceito de Meio Ambiente é pouco esclarecido e, muito menos esclarecidos ai ... Autor:Luciana Horta Categoria:Administração Acessos304 Avaliações0 Avaliação Média0 Publicado em2007-06-19 Casaco de Pele de Gente Você já deve ter ouvido falar muitas vezes em pessoas, especialmente aquelas que vivem em países com clima muito frio, que têm casacos de pele, não é mesmo? E você sabe do que se trata? Aposto que sua resposta será a seguinte: Casacos de pele são aqueles feitos com peles de animais nobres para agasalhar os bem afortunados nas épocas de inverno. Mas o casaco de pele a que me refiro é bem diferente do que você já ouviu falar... Trata-se de um Casaco de Pele de Gente, de pessoas nobres (Mã ... Autor:Luciana Horta Categoria:Psicologia Acessos811 Avaliações4 Avaliação Média4.75 Publicado em2007-04-08 Quero o Romantismo de VoltaNos anos 30 - Ele de terno cinza e chapéu panamá,em frente à vila onde ela mora, canta. Nos anos 80 - Ele telefona pra ela e deixa “rolar um som”. No ano 2000 - Ele captura na internet um “batidão legal” e manda pra ela, por e-mail:“Tchutchuca! Vem aqui com o teu Tigrão. Vou te jogar na cama e te dar muita pressão! Onde foi parar o romantismo? Olhares sonhadores, suspiros, flores, são gestos e comportamentos que parecem fora de moda nos tempos atuais. Os jovens hoje são mais imediatistas? O “ ... Autor:Luciana Horta Categoria:Relacionamentos Acessos478 Avaliações3 Avaliação Média5 Publicado em2007-04-09 Vida de Casulo e Vida de BorboletaAconteceu! Entre muita competição, um entre milhões conseguiu alcançar seu objetivo - A VIDA! Mas não pense que as dificuldades pararam por aí... A corrida foi grande, o percurso sinuoso, as barreiras infinitas. Era ainda necessário esperar nove meses para que o objetivo fosse concluído. E objetivo que é objetivo tem dessas coisas... Noves meses de VIDA de casulo... Lugar quentinho, confortável, seguro, com comidinha nas horas certas, sem aborrecimentos. A não ser aqueles do tipo – olha a tit ... Autor:Luciana Horta Categoria:Psicologia Acessos2140 Avaliações2 Avaliação Média5 Publicado em2007-04-09 Perdas ou Passagens Valiosas?Há quase dois anos atrás vivenciei um momento de perda valiosa na minha vida. Há pouco mais de uma semana outra vivência não desejada. As notícias das perdas soaram como uma bomba. Pensei que o chão estava se abrindo sob minhas pernas. Mas, por mais incrível que pareça, senti uma força e uma segurança que me sustentaram. Não raro, principalmente em situações desconhecidas, pensamos coisas que não chegamos a sentir. É o que chamamos de ansiedade. Pensar no que vamos sentir antes que aconteça. ... Autor:Luciana Horta Categoria:Psicologia Acessos441 Avaliações7 Avaliação Média4.43 Publicado em2007-04-09 Responsabilidade Social das EmpresasEm uma época – 1900, na Revolução Industrial, o lema era Relações Industriais, onde se importava a produção acima de qualquer coisa, inclusive das pessoas. O foco era a tradição, o passado. Passados alguns anos, final da 2ª Guerra Mundial, com muita mudança e transição, chegou a Era da Informação - década de 90, com culturas organizacionais focadas no futuro, valorizando o conhecimento, lidando com as pessoas como seres humanos pro ativos, dotados de inteligência e habilidades. Tecnologias c ... Autor:Luciana Horta Categoria:Sociedade Acessos604 Avaliações1 Avaliação Média2 Publicado em2007-06-19 Responsabilidade Social das EmpresasEm uma época – 1900, na Revolução Industrial, o lema era Relações Industriais, onde se importava a produção acima de qualquer coisa, inclusive das pessoas. O foco era a tradição, o passado. Passados alguns anos, final da 2ª Guerra Mundial, com muita mudança e transição, chegou a Era da Informação - década de 90, com culturas organizacionais focadas no futuro, valorizando o conhecimento, lidando com as pessoas como seres humanos pro ativos, dotados de inteligência e habilidades. Tecnologias c ... Autor:Luciana Horta Categoria:Recursos Humanos Acessos966 Avaliações3 Avaliação Média1.67 Publicado em2007-06-19 (Pré) OCUPAÇÃO com o Meio AmbienteAtendendo a um aluno no seu trabalho de TCC (Trabalho de Conclusão de Curso), tive um insight sobre a (pré) ocupação das empresas, seus funcionários, do governo e das pessoas em geral com relação ao Meio Ambiente! Tomando como exemplo uma empresa que trabalha nesta área – a de recuperação de terrenos devastados por queimadas, obras governamentais ou não ou por resíduos gerados por outras empresas, pude perceber que o conceito de Meio Ambiente é pouco esclarecido e, muito menos esclarecidos ai ... Autor:Luciana Horta Categoria:Sociedade Acessos302 Avaliações0 Avaliação Média0 Publicado em2007-06-19 Gestão do ConhecimentoAtualmente, em um mercado competitivo, as empresas buscam a todo tempo, maneiras de sobreviver a este cenário mercadológico como também de se diferenciar em seus serviços e/ou produtos oferecidos. Passam então, a articular novas propostas de gestão, dentre elas a gestão do conhecimento e a gestão da informação. O conceito de gestão de conhecimento e de gestão da informação é visto sob óticas diferenciadas, como podemos observar nas colocações dos autores a seguir. Segundo Davenport (1998), a ... Autor:Luciana Horta Categoria:Recursos Humanos Acessos609 Avaliações0 Avaliação Média0 Publicado em2007-11-03
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